АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ШАДРИНСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 октября 2013 г. № 2245

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
К ПОСТАНОВЛЕНИЮ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ШАДРИНСКА
ОТ 27.08.2013 № 1915 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ДОШКОЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА ШАДРИНСКА И
ПРИМЕРНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ ДЛЯ РАЗРАБОТКИ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОШКОЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ГОРОДА ШАДРИНСКА"

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", в соответствии с Планом мероприятий "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования и науки", утвержденным Распоряжением Правительства РФ от 30.12.2012 № 2620-р, руководствуясь статьями 52, 54 Устава муниципального образования - город Шадринск, Администрация города Шадринска постановляет:

Внести изменения в приложение № 1 к Постановлению Администрации города Шадринска от 27.08.2013 № 1915 "Об утверждении показателей эффективности деятельности руководителей муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Шадринска и примерных направлений для разработки показателей эффективности деятельности педагогических работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Шадринска":
- пункт 1.2 раздела 1 "Общие положения" изложить в следующей редакции:
"Размер фонда стимулирования руководителей Учреждений формируется в пределах утвержденного Учреждению на текущий финансовый год фонда оплаты труда в размере 3%.
Фонд стимулирования руководителей Учреждения составляют постоянные выплаты руководителям и выплаты, установленные на основе оценки показателей эффективности деятельности руководителей Учреждений. Размеры постоянных выплат устанавливаются в процентном отношении к окладу (должностному окладу) руководителя Учреждения без учета повышающих коэффициентов, при условии соответствия руководителя Учреждения занимаемой должности.
К постоянным выплатам руководителям Учреждений относятся:
- руководство городским методическим объединением заведующих - 10%;
- наличие почетного звания (Почетные звания СССР, Российской Федерации "Народный...", "Заслуженный...", "Отличник...", "Почетный...") при соответствии почетного звания профилю Учреждения - 10%;
- наличие Почетной грамоты Министерства образования РФ - 10%;
- наличие стажерской, экспериментальной, пилотной площадки, участие в областных инновационных проектах (подпроекты) - 5%;
- организация по безопасности образовательного процесса (гражданская оборона, пожарная безопасность, антитеррористическая деятельность) - 5%;
- расположение образовательного учреждения в нескольких зданиях - 5%.
Постоянные выплаты руководителям устанавливаются приказом руководителя Отдела образования Администрации города Шадринска на начало учебного года.".
Настоящее Постановление вступает в силу с 01.10.2013.

3. Настоящее Постановление опубликовать в городской газете "Ваша выгода" и на официальном сайте органов местного самоуправления муниципального образования - город Шадринск Курганской области.
4. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на руководителя Отдела образования Администрации города Шадринска Заговеньеву В.П.

Глава города Шадринска -
Глава Администрации города Шадринска
А.Г.КОКОРИН


------------------------------------------------------------------